人力资源规划包括两个层次,即人力资源总体规划与人力资源

题目类型: 单选题

题目内容

人力资源规划包括两个层次,即人力资源总体规划与人力资源

题目选项

A. 局部规划
B. 长远规划
C. 业务计划
D. 个体计划

正确答案

C

题目解析

人力资源规划包括人力资源总体规划与人力资源业务计划两个层次,即宏观和微观两个层面。答案为C。P148

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